Junior financieel adviseur

Publicatiedatum
16 Juli 2021
Sluitingsdatum
8 Augustus 2021
Salaris
€2679 - 3560
Uren
32 - 36 uur

nog 15 dagen

Solliciteren
Ondersteunen en ontzorgen is jouw tweede natuur; vooral in een financiële omgeving! Als junior financieel adviseur werk je als uitvoerend ondersteuner voor de financieel adviseurs van Rijnland. Je bent een kei in administratie, in uitzoekwerk en je weet de juiste vragen te stellen om tot de benodigde informatie te komen. Kan het werk volgens jou altijd slimmer of beter? Dit is een rol waar jij proactief met verbetervoorstellen komt en deze ook mag uitvoeren. Voor een goede afwisseling tussen administratie, advies, rapporteren en uitzoeken ben je in deze rol op de juiste plek!
 
Wat ga je doen als junior financieel adviseur?
Als junior financieel adviseur ga jij het team financiën, inkoop en subsidies (FIS) versterken en richt je je op het ontzorgen en ondersteunen van de financieel adviseurs. Zij verzorgen de planning & control cyclus en adviseren de collega’s en het bestuur van Rijnland bij financiële- en bedrijfseconomische vraagstukken. Het team bestaat uit 20 adviseurs waarvan 8 financieel-specialisten die jij gaat ondersteunen. Ook kom je proactief met verbetervoorstellen voor systemen en processen en voer je deze ook uit. Als laatste heb je ook ambities en vind je het interessant om data te transformeren in bruikbare informatie. 

Als junior financieel adviseur behoren onderstaande punten tot jouw taken:
  • De termijnkalender bewaken en daar acties op uitvoeren zoals afrekeningen opmaken, bedragen afstemmen met derden, detacheringen in rekeningen brengen, uren verzamelen, facturen opstellen, afspraken maken met ondernemers en particulieren die geld van ons krijgen etc.;
  • Ondersteunen van de financieel adviseurs in dagelijkse werkzaamheden;
  • Beantwoorden van vragen van budgethouders;
  • Je bent de key-user voor de uren-administratie en op grond daarvan doe je voorstellen voor verbeteringen;
  • Op verzoek aanleveren van financiële maatwerkoverzichten;
  • Verzorgen van de belastingaangiften voor met name BTW.
Wat verwachten wij van jou als junior financieel adviseur?
  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Ten minste twee jaar relevante werkervaring; 
  • Aantoonbare kennis en ervaring in een financiële rol;
  • Proactief, zelfstandig, verantwoordelijk, initiatiefrijk en ambitieus; 
  • Communicatief zeer vaardig;
  • Ervaring en handig met geautomatiseerde systemen.
Hier mag je op rekenen
Als je bij Rijnland in dienst komt, kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:
  • Een salaris van minimaal €2.679,- en maximaal €3.560,- (schaal 8) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur); het uiteindelijke salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Naast jouw salaris heb je een ruime keuzevrijheid door ons Individueel Keuze Budget ter waarde van 21% van het totale maandsalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld extra verlofuren kopen, bouwen aan een (nog) beter pensioen of je kunt het laten uitbetalen als loon. Op fulltime basis kun je per maand 32 extra uren kopen;
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en daarom bieden we je een persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000,- voor 5 jaar;
  • Een zakelijke telefoon en een laptop of tablet die je ook privé kunt gebruiken;
  • Een werkweek van 32 of 36 uur waarin je in overleg met jouw leidinggevende zelf kunt bepalen op welke uren je werkt en hoeveel uren je per dag maakt.
Meer informatie?
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Timon Rammeloo (corporate recruiter), bereikbaar via 06 5327 8015 of via recruitment@rijnland.net  Voor vragen over de inhoud van de vacature kun je terecht bij Hans Nederend (senior financieel adviseur) via hans.nederend@rijnland.net     

Procedure
Onze selectieprocedure bestaat uit twee selectiegesprekken gevolgd door een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het eerste gesprek is met de teamleider en corporate recruiter en vindt plaats op donderdag 12 augustus a.s. in de ochtend via Microsoft Teams. Het tweede gesprek is met drie financieel adviseurs en vindt plaats op dinsdag 17 augstus a.s. in de middag.

De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 8 augustus 2021. 

Conform ons werving- en selectiebeleid, hebben interne kandidaten, bij gelijke geschiktheid, voorrang. Dit betekent dat wij eerst in gesprek gaan met interne kandidaten. Mocht dit het geval zijn, dan word je hierover geïnformeerd. 

Hoogheemraadschap van Rijnland stelt geen prijs op acquisitie op basis van deze advertentie.

Interesse?

Solliciteren